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法律分析： （1）离婚孩子抚养费确定，父母优先协议处理。若能就数额、支付方式等达成一致，该协议具有法律效力，双方需依约履行。 （2）协议不成时由法院判决。法院判决会综合多方面因素，子女实际需要是基础考量，如教.

在金华，65 岁三级残疾人可能享有的补贴有护理补贴等。具体可咨询当地残联或社区，以了解更准确详细的政策和申请流程。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 65岁三级残疾.

法律分析： （1）若安置房源于一方婚前房产拆迁，且登记在原产权人名下，此安置房一般属于个人财产，离婚时不参与分割。因为其本质是婚前个人房产的转化形式，保持了财产性质的延续。 （2）若安置房在婚后获得，由夫妻共.

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法律分析： （1）家庭暴力的定义涵盖了家庭成员间各种暴力侵害行为，不论性别，男方被女方打同样属于家暴范畴。这打破了传统认知中家暴仅存在于男性对女性施暴的观念，体现了法律对所有家庭成员权益的平等保护。 （2）当.

在宁波，16岁公民想要入职，首先需要了解的是，根据《劳动法》及相关规定，他们是有权利成为劳动者的。但在实际入职过程中，与用人单位的沟通至关重要，需明确未成年工的工种、劳动时间、劳动强度及必要的保护措施，确保.

土地被公家收回需依法处理。依据《土地管理法》，政府可因公共利益等收回土地，并应给予补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

法律分析： （1）离婚时彩礼判决视具体情形而定。若存在双方未办理结婚登记手续，或办理结婚登记但确未共同生活、婚前给付致给付人生活困难且以离婚为条件这几种情况，法院可能支持返还彩礼。 （2）不符合上述情形时，彩.

法律分析： （1）法定彩礼返还存在特定情形，如双方未办结婚登记、办登记未共同生活、婚前给付致给付人生活困难（后两者以离婚为条件），通常女方及女方家庭共同担责。这是因为彩礼虽可能赠予女方个人，但多由女方父母掌.

法律分析： （1）法律明确规定了三种应返还彩礼的情形，即双方未办理结婚登记手续、办理结婚登记手续但确未共同生活、婚前给付导致给付人生活困难，且后两种情况需以离婚为条件。女方出轨本身不在法定返还彩礼情形内。.

法律分析： （1）依据民法典侵权责任编，汽车撞人后若属于机动车一方责任，赔偿有明确顺序。首先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内赔偿，这是基础保障，能为受害人提供一定经济补偿。 （2）若强制保.

法律分析： （1）自行协商是解决医疗纠纷的一种便捷方式，双方在平等自愿前提下达成赔偿协议，能快速解决问题，节省时间和精力。 （2）人民调解借助中立第三方的专业调解能力，促使双方化解矛盾，达成的调解协议具有一定.

法律分析： （1）离婚时孩子抚养权判决以最有利于未成年子女为根本原则。对于不满两周岁的孩子，通常会判给母亲直接抚养，但母亲存在如患严重疾病、不尽抚养义务等不宜抚养的情况除外。 （2）孩子已满两周岁，父母就抚养.

法律分析： （1）非法吸收公众存款罪扰乱金融秩序有不同量刑标准。一般情况处三年以下有期徒刑或拘役，可并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重.

法律分析： （1）新房地板开裂是否能退房要看情况。如果地板开裂属于主体结构质量问题，影响到房屋安全使用，依据相关法律，购房人有权利要求退房，因为交付使用的房屋主体结构质量经核验不合格时，买受人请求解除合同和.

法律分析： （1）法院判决离婚的核心在于判断夫妻感情是否破裂，钻戒一般不是决定离婚判决的关键。若仅以钻戒问题起诉离婚，必须有其他证据来证明感情破裂，像因钻戒的购买和归属问题引发激烈矛盾，进而导致长期争吵、分.

法律分析： （1）员工损坏公司物品的赔偿责任判定关键在于是否存在故意或重大过失。若有此类情形，员工需承担赔偿责任，这体现了法律对过错行为的约束。 （2）赔偿金额以实际损失为依据，涵盖维修或重置费用，确保公司因.

法律分析： （1）在员工起诉公司开除纠纷中，判定的关键在于公司开除行为是否合法。当公司依据法定情形，像员工严重违反规章制度而解除劳动合同时，属于合法解除，公司无需支付赔偿。 （2）若公司没有正当理由或者解除程.